东京学术塾 日本顶尖名校纷纷取消留学生选拔通道？EJU赛道真的“变天了”吗？

  首先需要厘清一个基本概念：日本大学的本科入学路径主要有三条——

1. 外国人留学生特别入试（最受中国学生青睐的专属通道）

2. 一般入试（日本本土学生的主流方式）

3. 综合型选拔（AO入试）

  目前，绝大多数大学仍然保留外国人留学生特别入试通道，只是在不同层面进行了优化和调整。

✅九州大学

  九州大学今年的政策调整比较复杂。化学工学科、材料工学科等5个学科将取消留学生特别入试。目前剩余电气情报工学科、机械工学科、应用化学科等依然保留了私费留学生入试通道。

  据官方数据统计，2025年度工学部外国人留学生出愿人数73人，实际参加考试人数36人，合格者13人，最终入学人数仅8人。尤其是被取消的这些学科，实际考试人数只有个位数，最终入学则仅有1人。

  在入学人数如此稀少的情况下，大学维持一套独立的留学生专属招生体系（包括命题、考试组织、面试安排、试卷评阅等）行政成本与收益严重失衡。取消专属通道、将这部分学科整合进一般入试体系，是高校资源配置的理性选择，而非针对留学生的“歧视”或“排斥”。

九州大学官网留学生入试情报相关说明

✅庆应义塾大学

  庆应是最受关注的案例之一。该校自2027年度起，综合政策学部和环境情报学部将停止招收通过“外国人留学生入试”途径申请的学生。然而，这并非“取消留学生报考资格”——意向报考者仍然可以通过“综合型选拔（AO入试）”或“一般入试”两条路径报考。

  以上2个学部本就名额有限、竞争激烈。据往年数据显示，该学部最终合格人数仅占全体留学生入试的17%。而更多同学会选择报考的文学部、经济学部、法学部、商学部、理工学部、医学部等其他学部的留学生专属通道全部维持不变。也就是说，大多数主流学部依然正常开放留学生通道，对多数考生并无影响。

庆应义塾大学官网留学生入试情报相关说明

✅早稻田大学

  早大的情况同样被部分传言夸大。实际上，早稻田大学2026年度入学的政策调整在2025年度就已确定，并非新近变动。仅有少数特定学科涉及调整，且志望这部分专业的学生仍可通过一般入试报考，其余学部学科均保留留学生专属通道。

✅横滨国立大学

  横国取消的是“渡日前入试”（考生在国内完成报名、考试并录取后再赴日的一种入学方式），对于已经或计划赴日就读语言学校的学生，仍可正常通过留学生特别入试报考，不受任何影响。

横滨国立大学官网留学生入试情报相关说明

✅千叶大学

  千叶大学的情况更加直接——该校并没有取消留学生专属入试，只是新增了校内考的学力检查环节。工学部调整了英语能力评价方式，规定在提交达标的外部英语成绩后，可在学力检查的英语科目中获得相应加分。

千叶大学官网留学生入试情报相关说明

  此外，东京农工大学、北海道大学等学校的留学生入试均正常开展，并没有像传言所说“取消外国人留学生入试”。

东京农工大学留学生入试募集概要预告(正常招生)

北海道大学留学生入试方针(正常招生)

  在确认“通道未关闭”之后，我们需要正视另一个趋势——日本大学确实在提高留学生的选拔标准。

  例如千叶大学新增的学力检查环节，考察学生的学科掌握程度；以及部分大学对英语成绩的要求也在提升。

  但这并不意味着留学生更难进入日本大学。相反，日本正在从两个维度同时向留学生释放积极信号：

  第一，入学路径多元化。 除了传统的EJU+校内考路径外，综合型选拔（AO入试）正越来越多地向留学生开放。以庆应综合政策学部和环境情报学部的AO入试为例，它认可中国高考成绩作为标化材料，英语成绩接受托福、雅思、托业等多种认证，还提供4月和9月两个入学时间选择。这意味着，不擅长EJU考试但综合素质突出的学生，同样有机会进入日本顶尖名校。

庆应义塾大学官网AO入试情报相关说明

  第二，招生名额扩容。 2025年7月25日，日本文部科学省正式发布政策，自2026年度起全面放宽大学招收留学生的名额限制——300人以上学部的留学生超额上限从105%放宽至110%，100人以下学部最高可放宽至120%。更重要的是，扩招名额全部为“额外新增”，不占用日本本土学生招生计划，且明确“优先投向本科阶段”，目标是到2033年实现外国留学生总数突破40万人。

  这一政策的出台，与日本少子化背景下高校维持规模的需求、以及提升本科阶段留学生国际竞争力的战略目标密切相关。对留学生而言，这意味着进入日本名校的机会窗口正在扩大，而非收窄。

  在政策调整的背后，我们需要理解日本大学选拔理念的根本变化。

  过去的选拔逻辑是“分数导向”，EJU取得高分便有竞争优势。而现在，大学越来越关注一个更深层的问题：学生进入大学后，能否跟上课程进度？能否参与讨论和小组合作？毕业后能否成为优秀人才？

  因此，选拔标准的提升，本质上不是“更难”，而是 “更全面” 。大学不再满足于筛选出“会考试”的学生，而是希望选拔出真正具备综合能力的学生——包括逻辑思维能力、专业理解深度、自主学习能力，以及清晰的人生规划。在志望理由书和校内考面试环节必然会涉及到一个问题，即“为什么选择这所学校、这个专业”。这个问题的答案决定了学生能否在大学四年中保持热情和投入，也是院校考察的核心。大学越来越倾向于招收与自身培养理念高度匹配的学生，而非仅仅分数高的学生。

  面对这一系列变化，留学生和家长不必恐慌，但需要调整备考策略。

  第一，EJU仍然是重要的“入场券”，但不再是“免死金牌”。 达到目标大学的基本分数线即可，过度追求高分而忽视综合能力的培养，反而可能得不偿失。

  第二，重视校内考笔试和面试。 小论文、学科笔试、逻辑表达、面试表现……这些能力正在成为录取的关键区分项，建议提前开始开始系统训练。

  第三，拓宽升学路径视野。 除了传统的EJU+校内考路径，综合型选拔（AO入试）、SGU英语项目等多元化通道也值得留心关注。每条路径的准备逻辑不同，尽早明确方向至关重要。

  第四，关注政策动态，利用信息差。 日本大学自主招生的特性决定了每年政策都会有微调。及时获取准确信息、合理规划备考节奏，本身就是一种竞争力。

 作为专注日本学部升学的私塾，我们深知政策变化对学生备考节奏和心理预期的影响。基于多年积累的数据库和辅导经验，我们为每一位学员提供以下支持：

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志望理由书是面试前最重要的“第一印象”。我们帮助每位同学写出真正反映个人特质和专业热情的理由书，避免千篇一律的模板。

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针对不同大学、不同学部的校内考特点，我们开发了模块化的训练体系：

• 小论文：从读题、立意、结构到表达，逐项拆解，配合过去问实战

• 面试：全真模拟面试+逐题复盘，涵盖礼仪、逻辑追问、专业问答等环节

  
  

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